2017年上半年轉眼即逝。半年來,晶牛一直圍繞“轉型升級退市搬遷”重點工作有序推進。對于晶牛人而言,有著不言而喻的艱辛和痛楚,當然也有著實質性地突破和收獲。
日夜兼程爭權益
維護、保障職工的利益與股東利益是當前集團的重要工作。經過積極爭取, 6月14日,傳來利好消息,由邢臺市區企業搬遷改造和產業升級推進工作領導小組辦公室、市政府主管領導批準同意,我公司所欠2012年元月至2017年5月職工醫療保險金其中兩千二百多萬元(元月18日已轉入七百多萬元)終于轉入我公司帳戶。這項工作由市政府安排,市財政局啟動;市國資委劃轉;市人力資源和社會保障局負責落戶,使五年來職工看病吃藥難的問題得以解決。
此項“醫保”工作,涉及的部門多,程序繁瑣,政策性強,落實起來工作量大。但是由于市直各局、委領導親自抓、安排,自5月24日政府啟動,8個工作日的時間,4個部門,7個科室按程序傳遞。公司董事長、總經理、財務部長、勞資部長分頭駐守各局進行協調,及時提供必備的資料,在1天的時間里就往返各局、機關多次。6月7日,兩千二百多萬元的資金全部撥付到市國資委帳戶,6月8日,再經國資委調撥到市人力資源和社會保障局,6月14日二千九百多萬元終于落實到每一位員工。隨即,集團人力資源部開始啟動測算退休人員醫保金躉繳額度,進行新一輪的醫療保險躉繳的資金申請工作。
在“轉型升級退市搬遷”的關鍵時期,集團領導把諸如醫保等眾多關于職工切身利益問題當成頭等大事。2016年底鋼鐵北路33號最終土地出讓后,集團領導及時調整工作重心,與政府多次溝通交涉,在市政府的協調下,在股東的理解支持下,屬于股東資產的5100多萬元地上附著物補償資金先行到位,財務部加班加點到深夜進行分配和核算,于1月18日凌晨3點將職工絕大多數工資發放完畢,凌晨4點劃轉的職工工資全部到帳,做到轉、記、核7萬多人次無差錯。1月19日到21日,財務部在3天之內完成了400多退休人員個人墊付的養老保險清退任務。接下來,集團財務部馬不停蹄,清理個人借、欠款,與實業公司配合對1100人的住房公積金信息進行核對;從2月至今,財務部與各單位勞資員聯動,對2011年與2012年未發放的工資進行了核對。現公積金和未發放工資核對兩項工作都已接近尾聲。
為解決企業改制后的職工安置問題,人力資源部自4月28日開始,抽調精干力量,集中精力,晝夜兼程,核對、整理2000多名職工的檔案,加班加點,一鼓作氣,除個別待核實情況外,其余職工檔案于5月31日全部整理完畢并報人社局審核。
集團工會同時對終身一孩的退休人員也在進行緊張的摸底調查,力爭不漏記一人,不錯記一人,為每一個退休職工爭取到應該得到的政策獎勵。
三晶亮劍贏未來
春節后,張西軍副市長第一時間親自帶隊利用周六休息時間到晶牛實地考察企業現狀,為晶牛的下一步發展出謀劃策。借此春風,3月30日集團召開了在“三晶”建設史上重要的一次轉折會議---“三晶”產品創新攻關與市場創效攻關調度會。“雙攻”創新創效人員、企管人員、“三晶”銷售人員和宣傳人員都參加了這次會議,對“三晶”產品科研攻關方向和市場拓展渠道進行全面部署。
盡管企業正處在建材行業的嚴冬時期,但晶牛人卻不畏嚴冬,不甘停滯,八個項目攻關小組一年多來日夜奮戰,攻堅克難,周周調度,成功研制出3D打印機、紅外熱暖器爐、晶玉保健理療床、動態壁爐等綠色、環保產品,贏得了時機,爭取了主動,為企業在谷底反彈后的騰飛做足了產品儲備。如今“三晶”產品已經由兩耐的特性(耐磨、耐腐)擴升為四耐(耐磨、耐腐、耐沖擊、耐高溫)的特性,應用范圍也已由鋼鐵、煤炭、化工、造紙等行業進軍到水泥行業。特別是晶核產品,已于6月底由科研攻關轉入市場攻關,將為全國的水泥行業帶來全新的革命。
晶牛人眾志多豪氣,有著不向命運低頭的英勇氣概,不屈不撓的拼搏精神。我們的“三晶”科研成果已經在世界領跑,互聯網+時代,晶牛電子商務平臺,淘寶店、BTB平臺、微信公眾號、公司網站,在市場營銷方面已初展特性,引領大朝。5月24--27日,晶牛集團應邀請參加第28屆中國國際玻璃工業技術展覽會,晶牛“三晶”產品驚艷亮相。中國建筑與玻璃工業協會秘書長張佰恒親臨晶牛集團展位進行指導,來自美國、韓國、印度、塞浦路斯、伊朗的客商近千人次的國內、外客商對我集團的“三晶”高科技產品產生濃厚興趣,并在技術指標和交易方面進行了深度的交流與溝通。
近半年來,“三晶”產品不僅吸引了波蘭、塔吉斯坦等外商的青睞,紛紛洽談合作意向,還以其獨特性能開辟了一個又一個全新領域。
凝心聚力謀發展
“同心”無敵,發展是硬道理。4月1日,集團召開了“悼馬老承鞍憲 不忘初心迎回歸黨員大會”,集團董事局王長林主席強調了思想統一的重要性,要求各級黨員干部要堅定中國的“春天”、晶牛的“春天”回歸的信心。
會議后,集團各直屬黨委、支部按照會議精神和晶微黨字[2017]1號文件《關于開展三晶亮劍 贏在春天群體設計研討活動的通知》要求,支部書記親自抓,黨員干部帶頭學,從思想意識領域開展大討論,增強了堅守信念和精神動力,為全力迎接晶牛“春天”的早日到來奠定了思想基礎。
一個好的團隊必須是一個同心的團隊,這樣的團隊才能具有戰斗力。半年來,雖然在晶牛內、外仍然顯現一些不和諧音符,但晶牛正義的力量是鏗鏘有力的,堅強的意志是不可摧毀的。廣西北海晶牛工業園與當地政府數年的抗爭,晶牛以贏得最后的勝利收場,就是明證。針對少部分員工站在個人角度的“憤爭”和在職職工在困難時期愛崗敬業不懈努力的“奮爭”,《晶牛快訊》一篇要“奮爭”不要“憤爭”的評論道出了團結才是解決目前問題的關鍵所在。
面對當前處在困難時期的嚴峻形勢,無論是包頭浮法公司,還是邢臺浮法公司都積極主動尋求合作,盤活資產,特別是邢臺浮法公司以市政府提出的“退二進三”的要求為指導思想,自2015年建成水上樂園后又繼續招商引資,談合作、精設計,力爭打造一個集文化、教育、娛樂、科技為一體的晶牛創意園,現規劃創意圖已經成型,初具備了啟動建設的條件。
為迎接“春天”的到來,晶牛做足了人才、技術、文化、產品、專利、市場等的準備。當前,市政府與企業加快了處理遺留問題、盤活現量資產、科技開發創新、尋址建線生產和戰略合作共贏的步伐。
晶牛這艘航船在經歷了艱難困苦、生死歷險的考驗后,經過集團上下團結一心,共同抗爭和市委、市政府的理解支持,曙光已經呈現,即將沖出黑暗和嚴冬的重重險阻,只要大家同舟共濟,勇往直前,明天一定更加美好!
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